FABEMA® GmbH

Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) in Teilzeit

  • 51515 Kürten
  • Teilzeit

Über diese Stellenanzeige

Deine Aufgaben

  • Betreuung des kompletten Mitarbeiterzyklus von der Bewerbung bis zum Austritt

  • Ganzheitliche Betreuung des Zeitwirtschaftssystems

  • Vorbereitende Gehaltsbuchhaltung und Erfassung der Abrechnungsdaten in Datev Unternehmen Online

  • Stammdatenpflege

  • Kommunikation mit unserem Steuerberater, Versicherungsträgern und Behörden

Was Du mitbringen solltest

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

  • Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau von Vorteil

    •Grundlegende Berufserfahrung im Bereich Personalwesen und Entgeltabrechnung

  • Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht

  • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

  • Teamplayer mit Hands-on-Mentalität sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke

  • Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Produkte sowie Kenntnisse von Datev Unternehmen Online wünschenswert

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Darauf kannst Du Dich freuen

  • Zukunftssicher: Unbefristeter Arbeitsvertrag

  • Struktur & Kultur: Flache Hierarchien und ein starkes Teamgefühl

  • Projekte: Spannende Aufgaben mit Eigenverantwortung

  • Entwicklung: Weiterbildungen und gezielte Talentförderung

  • Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote

  • Events & Mitgestaltung: Firmenevents, offene Kommunikationskultur

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung.
Diese sende bitte per E-Mail unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung an:

Ort der Arbeitsstätte

FABEMA® GmbH
Hähn 10a
51515 Kürten
Deutschland

Über das Unternehmen

51-200 Sonstige Branchen

Seit über 50 Jahren steht FABEMA® als familiengeführtes Unternehmen für verlässliche Lösungen in der mobilen Verkehrstechnik. An drei Standorten in Deutschland entwickeln, produzieren und vertreiben wir innovative Lichtsignalanlagen und Systeme zur Verkehrsabsicherung.

Was uns antreibt: technische Präzision, Teamgeist und der Wunsch, Verkehr sicherer und effizienter zu gestalten – pragmatisch, partnerschaftlich, lösungsorientiert.

Faire Vergütung

Faire Bezahlung und attraktive Konditionen

Onboarding

Strukturierter Start von Tag eins an

Struktur & Kultur

Flache Hierarchien und ein starkes Teamgefühl

Zukunftssicher

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Gesundheit

Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote

Entwicklung

Weiterbildungen und gezielte Talentförderung

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Job ID: 10696600 · Ref: 4cd43f6bb52573778acb07a75513f63f
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Marion Pechhacker
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